Boost your team → 2. Rollen

Breng taken in kaart (007ROL)


Beschrijving
Rollen hebben betrekking op 'wat je doet', de taken die je uitvoert.
In een effectief team weet iedereen wat van hem/haar verwacht wordt. Elk teamlid weet precies wat h/zij moet doen en hoe die activiteit bijdraagt aan het doel van het team.
Als teamlid heb je ook nood om te weten wat de andere leden van het team doen en wat je kunt verwachten van je collega’s. Rolduidelijkheid voorkomt conflicten.

Na deze e-learning kan je de rollen van je team in kaart brengen, duidelijk omschrijven en op een juiste manier verdelen onder je teamleden.

Expert: Isabelle Stubbe

Inhoud
  • ontdek
  • Op ontdekkingstocht
  • Aandachtspunten beroepenfilms
  • Algemeen winkelbediende
  • Onderhoudsvakman gebouwen
  • Team Formule 1 techniekers
  • Memory check
  • leer
  • Leer
  • Opdracht: Maak een inventaris van de taken
  • Deel de taken op in resultaatgebieden
  • Ruimtelijk expert - Dienst Stedenbouw & Ruimtelijke Planning
  • Opdracht: Bundel taken in resultaatgebieden
  • Bepaal taaksoorten in bepaalde werkomgevingen
  • Voorbeeld voor een opdeling in taaksoort
  • Opdracht: Bundel taken in taaksoorten
  • Opdracht: Stel zelf het stappenplan op voor duidelijke taken
  • Check je antwoord
  • speel
  • Speel
  • Toets: Wat heb je onthouden ?
  • doe
  • Doe
  • Opdracht: Vul het A4-tje van de rollen van je team in
  • Proficiat !
  • bronnen
  • Bronnen
Voltooiingsregels
  • Je moet de onderdelen "Opdracht: Vul het A4-tje van de rollen van je team in" afronden